Работа с командой в МЛМ бизнесе (valentina_mlm_coach)
Рекомендации
![Район профитных связок .Cashtown [MoneyMakers]](https://i2.storeland.net/2/8198/181976701/baec64/rajon-profitnyh-svyazok-cashtown-moneymakers.png "Район профитных связок .Cashtown [MoneyMakers]")
![Прорыв за 30 дней. Трансформационная онлайн игра [Игорь Граф]](https://i4.storeland.net/2/8196/181959353/baec64/proryv-za-30-dnej-transformacionnaya-onlajn-igra-igor-graf.jpg "Прорыв за 30 дней. Трансформационная онлайн игра [Игорь Граф]")
![Производство автомобильных Eva ковриков [EvaDrive]](https://i4.storeland.net/2/8196/181958982/baec64/proizvodstvo-avtomobilnyh-eva-kovrikov-evadrive.jpg "Производство автомобильных Eva ковриков [EvaDrive]")
![Профессиональное резюме и сопроводительное письмо [SF Education]](https://i3.storeland.net/2/8196/181959097/baec64/professionalnoe-rezyume-i-soprovoditelnoe-pismo-sf-education.jpg "Профессиональное резюме и сопроводительное письмо [SF Education]")
![Профессия менеджер по продукту [Нетология]](https://i4.storeland.net/2/8197/181960886/baec64/professiya-menedzher-po-produktu-netologiya.jpg "Профессия менеджер по продукту [Нетология]")
ЕСЛИ ВЫ ЗАДАЕТЕСЬ ВОПРОСАМИ:
?
Что делать с людьми после подписания
Как правильно выстраивать работу со своими партнёрами
Как увеличить товарообороты структуры
Как мотивировать команду
?
ТОГДА ВАМ НА КУРС!
?
ЧТО БУДЕМ РАЗБИРАТЬ:
?
Типы людей, которые будут приходить в команду. Чего хочет каждый тип, чего боится, как ведёт себя, что от него ждать. Определим ваш тип.
?
Пошаговый план запуска нового партнера в бизнес. С чего начинать, чему учить, как вести. То есть конкретная работа с новичками
?
Выстраивание доверительных отношений с партнерами
?
Как должна строиться работа с членами команды после их запуска в бизнес
?
Как проводить консультации, что обсуждать, что прорабатывать. Расскажу, как находить цели своих людей. Как находить и прорабатывать страхи партнеров.
?
Как не бояться и начать проводить обучения для всей структуры. На какие темы, как часто. Как качать и мотивировать людей. Разберём виды и структуру собраний.
?
Как увеличить товарооборот структуры в последние дни отчетного периода. Как мотивировать людей на объемы и закрытие квалификаций.
?
Что делать, если человек хочет уйти из бизнеса, как с ним поговорить, чтобы изменить его решение.
?
Как раскачать командные чаты. Мотивация и выращивание самостоятельных партнёров через них
?
Как тренировать свою команду
?
Поговорим о лидерстве и стилях управления структурой
?
РЕЗУЛЬТАТ ПОСЛЕ КУРСА:
?
У вас будут четкие пошаговые инструкции по работе с командой
?
Вы начнёте чувствовать себя настоящим наставником. У вас появится сила и уверенность в себе
?
Вы избавитесь от мыслей: «мне нечего дать людям, я недостаточно опытен, я ещё сам ничего не знаю и не умею»
?
У вас появится желание всерьёз взяться за развитие членов своей команды
?
А самое главное, вы начнёте видеть плоды своего труда в виде роста ТО и чека
?
Длительность 1 месяц. 8 уроков по 2 часа.
?